002正誤判定労働契約の期間の上限と労働条件の明示●●○労働基準法上の労働契約に関する次の記述のうち、適当なものはどれか。1労働契約は、期間の定めのないものを除き、一定の事業の完了に必要な期間を定めるもののほかは、原則として3年を超える期間について締結してはならない。2使用者は、労働契約の締結に際し労働条件を明示しなければならないが、賃金及び労働時間に関する事項については口頭で伝えれば足りる。3明示された労働条件が事実と相違する場合、労働者は、30日前に予告をしたうえでなければ労働契約を解除することができない。4親権者又は後見人は、未成年者に代つて労働契約を締結することができる。